Premiera 3 nowych modułów wspartych AI!
DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ1. Nowe cyfrowe środowisko pracy: mądrzejsze, elastyczniejsze, bardziej ludzkie Przyszłość pracy w 2030 roku cyfrowe środowisko pracy nie będzie tylko narzędziem do wykonywania zadań – stanie się inteligentnym ekosystemem, który uczy się naszych potrzeb, stylu pracy i preferencji. Dzięki zaawansowanej sztucznej inteligencji systemy EXP będą dostarczać nie tylko dane, ale przede wszystkim kontekst, rekomendacje i […]
Asystent AI z ChatGPT – dlaczego warto go stworzyć Tradycyjna komunikacja wewnętrzna często wiąże się z problemami, takimi jak brak natychmiastowych odpowiedzi na pytania pracowników, trudności w odnajdywaniu kluczowych informacji czy przeciążenie administracyjne. ChatGPT, dostosowany do specyfiki Twojej organizacji, rozwiązuje te problemy: Jak stworzyć asystenta AI krok po kroku? Zaloguj się na platformę ChatGPT: Rozpocznij […]
Nowości i ulepszenia w Workai Intranet: Inteligentne wyszukiwanie dzięki AI Dla kogo: Wszyscy użytkownicyPrzykład użycia: Znalezienie właściwego dokumentu nawet przy wpisaniu niepełnej lub błędnej frazy, dzięki automatycznej korekcie i uwzględnieniu kontekstu przez AI.Opis: Wprowadzenie funkcji sztucznej inteligencji do wyszukiwarki obejmuje takie zmiany jak ranking semantyczny, sugerowane odpowiedzi oraz zaawansowaną analizę językową. Dzięki tym udoskonaleniom wyszukiwarka […]
1. Zwiększenie produktywności i efektywności Jedną z kluczowych zalet jakie oferuje platforma LMS (Learning Management System) jest jej zdolność do podnoszenia produktywności pracowników. Dzięki elastycznemu dostępowi do materiałów szkoleniowych, pracownicy mogą uczyć się w dogodnym dla siebie tempie, co minimalizuje przestoje i sprzyja ciągłemu doskonaleniu. Badania Brandon Hall Group’s research, pokazują, że organizacje wykorzystujące technologie […]
Dlaczego personalizacja jest kluczowa? Personalizacja w edukacji nie jest nowym konceptem, ale w kontekście jakim jest system LMS nabiera szczególnego znaczenia. Badania pokazują, że dostosowanie treści do indywidualnych potrzeb użytkowników prowadzi do lepszych wyników edukacyjnych, większego zaangażowania oraz wyższej satysfakcji z procesu nauki . W tradycyjnych modelach szkoleniowych wszyscy uczestnicy otrzymują te same materiały, co […]
Zrozumienie mechanizmów grywalizacji w e-learningu Szkolenia pracowników z wykorzystaniem grywalizacji w e-learningu to więcej niż tylko proste elementy gry. Aby w pełni wykorzystać jej potencjał, konieczne jest głębsze zrozumienie mechanizmów, które nią kierują. Teoria Autodeterminacji (Self-Determination Theory, SDT) jest jednym z kluczowych fundamentów, na którym opiera się skuteczna grywalizacja. Zgodnie z SDT, motywacja uczestników zależy […]
Platforma e-learningowa, jako narzędzie wspomagające onboarding i rozwój pracowników niesie ze sobą szereg koszyści, takich jak międyz innymi: 1. Redukcja czasu i kosztów dzięki automatyzacji Automatyzacja procesów szkoleniowych prowadzi do znaczących oszczędności, zarówno w aspekcie czasu, jak i kosztów. Zaawansowana platforma e-learningowa umożliwia zautomatyzowanie takich zadań jak rejestracja uczestników, dystrybucja materiałów szkoleniowych, oraz monitorowanie postępów. […]